ISO14001體系中管理者職責和權限
ISO14001環境管理體系的成功實施需要為組織或代表組織工作的所有人員的承諾。ISO14001環境管理體系標準的特點決定了它管理內容的廣泛性，不僅包括生產制造過程環境因素的管理，也包括設計、采購、動力、后勤等活動中環境因素的控制管理，還應包括相關人員的能力，與環境管理體系有關的文件、記錄的等方面的管理。 最高管理應針對ISO14001環境管理體系的要求和組織的實際運作情況，在組織內部分配環境管理的職責、作用和權限，形成文件并予以傳達。組織應當對那些工作與環境管理有關的，為它和代表它工作的人員的職責和權限予以規定和交流。當組織的機構發生變化時，應當對職責和權限予以評審。

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