對申請ISO三體系認證有意向但很猶豫的公司可能對ISO三體系了解較為稀少，導致對申請前的了解不太明白，想要知道三體系認證覆蓋范圍，申請了三體系認證又有什么用呢?對此想要了解的話，快跟小編一起去了解吧。
三體系認證覆蓋范圍
1、ISO9000質(zhì)量管理體系我國在90年代將ISO9000系列標準轉(zhuǎn)化為國家標準，隨后，各行業(yè)也將ISO9000系列標準轉(zhuǎn)化為行業(yè)標準。各大企業(yè)紛紛樹起ISO9000這面大旗，如火如荼般的展開了ISO9000認證。ISO9000標準宣貫、內(nèi)部審核員培訓、企業(yè)現(xiàn)場審核。
2、ISO14000環(huán)境管理體系ISO14000是國際標準化組織(ISO)制定的環(huán)境管理體系國際標準。ISO14000認證已經(jīng)成為打破國際綠色壁壘、進入歐美市場的準入證，通過ISO14000認證的企業(yè)可以節(jié)能降耗、優(yōu)化成本、滿足地方法律要求，改善企業(yè)形象，提高企業(yè)競爭力。
3、OSHMS18000職業(yè)安全健康管理體系Occupational Health and Safety Assessment Series 18000, 是一國際性安全及衛(wèi)生管理系統(tǒng)驗證標準。OHSAS以及取代知名度較高之BS8800(僅為指導綱要，而非驗證標準)而成為可正式驗證之國際標準。為了解決上述征結(jié)，各大驗證機構(gòu)乃參考既有安衛(wèi)管理系統(tǒng)標準共同發(fā)展出OHSAS18000。
三體系認證有什么用
1、三體系認證是使得企業(yè)的管理走向法制化的重要途徑，建立管理體系后，系統(tǒng)、規(guī)范的制度化文件成為企業(yè)上下人人遵守的內(nèi)部法規(guī)，使企業(yè)的管理走向法制;
2、是發(fā)動全體員工參與管理的好形式，管理層的理念、思路及目標通過體系文件變成全員的自覺行動，使管理部門的工作得到各有關(guān)部門的主動支持與配合;
3、使企業(yè)建立起主動的自我完善、持續(xù)改進的有效機制。通過管理體系特有的日常監(jiān)測與測量、年度審核及管理評審，企業(yè)能主動地及時發(fā)現(xiàn)管理中存在的問題，實現(xiàn)持續(xù)改進的機制。
總的來講，ISO三體系的認證范圍是一樣的，都是為了優(yōu)化成本、滿足地方法律要求，改善企業(yè)形象，提高企業(yè)競爭力。申請三體系認證之后可以使企業(yè)建立起主動的自我完善、持續(xù)改進的有效機制。


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